SST - LEY 29783
La seguridad no es un accidente. Es mejor estar seguro hoy.
Por que LA LEY Y RESPECTIVAS NORMAS?
Objetivos y Principios
El compromiso con la mejora continua de todos nuestros procesos y la adaptación a las necesidades y expectativas de nuestros clientes serán las referencias de nuestra organización los próximos años
Asimismo, se rige por una serie de principios, que incluyen:
1. Prevención
La prevención es el eje central de la ley. Por ello, la ley busca evitar que se produzcan accidentes y enfermedades laborales mediante la identificación de los riesgos y la adopción de medidas de control.
2. Participación
La participación activa de los trabajadores y empleadores en la identificación y control de riesgos laborales es fundamental para el éxito de la ley.
3. Responsabilidad
En este caso, el jefe debe asumir las cuestiones económicas, legales y de cualquier otra índole si el trabajador sufre algún accidente o enfermedad.
4. Integralidad
La ley busca garantizar la protección de la salud y seguridad de los trabajadores en todas las fases del trabajo, desde la planificación hasta la ejecución.
5. Adaptabilidad
La ley reconoce que los riesgos laborales pueden cambiar con el tiempo y, por lo tanto, debe ser capaz de adaptarse a las nuevas circunstancias y peligros.
6. Capacitación
La ley establece la necesidad de una capacitación adecuada y continua en seguridad y salud en el trabajo para los empleadores y trabajadores.
7. Protección especial
Los empleados tienen derecho a que el estado y los jefes aseguren sus condiciones laborales, es decir, que sean dignas y que garanticen un estado de vida saludable, física, mental y socialmente hablando, siempre de forma continua.
Seguridad y Salud en el Trabajo
La Ley N.º 29783 es una norma muy importante que establece los requisitos para proteger a los trabajadores de accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo. Por este motivo, en la actualidad se requieren servicios de seguridad y salud en el trabajo.
